当前位置：当前位置：首页 >

为什么明明35岁以上的员工更稳定，招聘时不要，被裁的也是他们？

人气：发表时间：2025-06-22 07:45:15

单位招了个 37 岁程序员，工资 16000，比小年轻还少。

这人特牛，前端页面和后端服务都干得好，一个人就能把项目搞定。

跟产品经理交流也顺，做的东西也稳当，老板可美了，觉得赚翻了。

之前项目组有人走，人事忙着招人。

领导嫌应聘的人工资高，好多都不要。

后来同事推了这个大哥，他经验多但年纪大。

面试时，大哥专业问题答得好，还展示成果，表现很棒。

人事劝老板，老板给 16000，大哥马上应下，第二天就来上班。

后来听说，他原…。

为什么明明35岁以上的员工更稳定，招聘时不要，被裁的也是他们？

上一篇 : 网传《碟中谍 8》亏损可能超 14 亿，是真的吗？这背后的原因是什么？

推荐产品

: HTTP/3 解决了什么问题，又引入了什么新问题？

: 医生曾经都对你暗示过什么话？你当时听懂了么？

: 为什么越来越多的 SSD 不带片外缓存了？

: 目前中国男性有什么困境？

同类文章排行

最新资讯文章